Інтриги на роботі: як захистити себе

У цій статті ми розповімо про інтриги на роботі, а також про те, що робити з інтриганами, як себе вести.

Що являють собою інтриги?

Будь-який колектив являє собою суспільство людей з індивідуальними особливостями і різними характерами. Іноді з-за різних поглядів на життя і на робочий процес і виникає непорозуміння між співробітниками, після чого вони починають плести інтриги.

Загрузка...

Як себе вести з інтриганами

Бувають ситуації, коли в колективі з сприятливим кліматом починають плестися інтриги. Це може відбуватися з багатьох причин. Можливо, змінилося керівництво, а може на роботу влаштувалася інтриганка.

У будь-якому випадку, якщо ви дорожите своєю роботою, то повинні будете пристосуватися і розуміти як себе вести в різних ситуаціях.

 

  • Називайте речі своїми іменами і прямо говорите про своїх бажаннях.
  • Якщо ви розробляєте творчі ідеї, то про задуми нікому не розповідайте. Ваші ідеї та проекти першими повинні бачити керівники.
  • Якщо в присутності вас починають обговорювати когось, попросіть цього не робити або відійти від вашого столу. Тим більше не берете участь у такій розмові.
  • Завжди майте свою думку і тримайте нейтралітет по відношенню до колег.
  • Не сприяєте поширенню паніки, шляхом передачі різних чуток.
  • Не гарячкуйте. Завжди обмірковуйте свої вчинки і перш ніж писати заяву на звільнення, дайте собі охолонути.
  • Намагайтеся не відкриватися колегам і не ведіть конфіденційних бесід.
  • Якщо вам потрібно відлучитися, не просіть співробітників вас прикрити. Краще відразу підете у начальника.
  • Не беріть участь у складанні та підписанні колективних листів, особливо якщо в них дискредитується робота вашого керівництва.
  • Не ставайте учасником протестів, бойкотів і провокаційних мітингів.
  • Стати висококласним фахівцем, якого будуть цінувати і поважати.
  • Якщо ви знаєте, що проти вас хтось негативно налаштований і плете інтриги, постарайтеся вивести його на пряму розмову. У приватній бесіді ви з’ясуйте причину негативного ставлення до вас.
  • У разі якщо розмова не допоміг, попросіть про допомогу вашого начальника. Адекватна людина і керівник вирішить проблему.
  • Не починайте «бойових дій» у відповідь на вже наявні. Не потрібно платити интригану його ж монетою, будьте вище цього.
  • У спірній ситуації, робіть так, щоб у підсумку виграла компанія, а не окремі люди.
  • Не живіть тільки роботою. Люди, які беруть від життя все, не звертають уваги на будь-які інтриги. Для них робота – це спосіб заробити гроші на сім’ю, подорожі і безбідне існування.
Дивіться також:  Платонічна любов і платонічні відносини

 

Як уникнути інтриг: поради для керівників

Інтриги найчастіше добре приживаються в колективах, де працюють творчі люди, або там, де переважна більшість працівників — жінки. Саме цих людей легше всього вивести з емоційної рівноваги.

Чоловіки ж більш стійкі до різного роду конфліктів і гірше піддаються на провокації.

Але все ж доброзичлива обстановка всередині колективу багато в чому залежить від дій самого керівника. Хороший начальник повинен вивчити психологію людей і керуватися своїми знаннями. Ми підібрали кілька дієвих порад, які допоможуть у боротьбі з інтриганами.

  • Вітайте всіх своїх співробітників з державними святами. Не забувайте про днях народженнях, але не виділяйте когось.
  • Організуйте робочий процес таким чином, щоб у ваших підопічних не було часу на байдикування. Інтриги приживаються там, де у людей на це вільного часу.
  • Не підпускайте занадто близько підлеглих до себе. Добре ставитеся до всіх, але не варто дружити з людьми, чиїм начальником ви є.
  • Вирішуйте проблеми, як тільки вони з’являться. Обговорюйте будь-які непорозуміння перш, ніж вони перетворяться в конфлікти.
  • Заблокуйте доступ до соціальних мереж на робочих місцях. Саме за допомогою цих сайтів швидко поширюються чутки і плітки.

Методи боротьби з провокаціями

Для того щоб розуміти як протидіяти інтриг, потрібно вміти їх розпізнавати. Ми зараз розповімо про найпоширеніші прийоми і навчимо протидіяти провокаціям.

Загрузка...

Найкраща подруга

З вами зав’язує дружбу інтриганка, ви ділитеся з нею найпотаємнішим і тією інформацією, яка може вас скомпрометувати. Після цього, отримані дані вона може перекрутити і виставити проти вас.

Що робити? Не заводити близьких знайомств на роботі, не розповідати про своє особисте життя. Зрозуміло, що взагалі ні про що розмовляти не вийде. Але якщо оточуючі дізнаються про ваші уподобання (улюбленому жанрі фільму, музичному напрямку, кумирів і т. д.) це ніяк вас не скомпрометує.

Дивіться також:  Топ 100 питань для чоловіка: список. Які питання можна задати чоловіку при знайомстві, спілкуванні, першому побаченні, щоб зацікавити, краще його дізнатися? Теми для розмови з чоловіком: список питань

Це говорила не я!

Найчастіше інтриги будуються на плітках і наговорах. Найчастіше це перевернута інформація, якою ви поділилися з «близьким» людиною.

Що робити? Постарайтеся вивести інтриганку на відверту розмову і дізнатися чого вона домагається. Якщо це не принесе бажаного результату, спробуйте надалі себе не компрометувати, а також ігноруйте колегу.

Надай допомогу ближньому

Вас просять допомогти виконати якусь роботу, яка не входить в коло ваших обов’язків. Якщо провалите завдання, вас будуть тикати носом і розповідати, що ви нездара, тим самим занижуючи вашу самооцінку. Якщо ж у вас все вийде, то лаври слави дістануться интригану.

Що робити? Ви повинні знати і розуміти що повинні, а що не повинні робити. Вивчіть свою посадову інструкцію, і не виконуйте ту роботу, яку повинні робити інші.

Хтось розпустив погані чутки

Вам повідомляють, про наявність «брудних» чуток або пліток. Ви починаєте нервувати, поводити себе неадекватно, підозріло дивиться на всіх і кожного, починаєте тихо ненавидіти весь колектив і мрієте звільнитися.

Що робити? Постарайтеся заспокоїтися і взяти себе в руки. А краще спільно з колегами посмійтеся над чутками і оберніть їх в жарт.

Шантаж

Інтриган вирішує вас шантажувати і погрожує щось розповісти всім колегам. В цьому випадку винні ви самі, оскільки самі себе дискредитували і розповіли про свої промахи интригану.

Що робити? Ви опинилися в дуже непростій ситуації, де потурати шантажистові немає сенсу. Постарайтеся знайти компромат на інтригана і зіграти в його гру. Другий варіант – змінити роботу.

Розслабся і отримуй задоволення

Один із співробітників говорить про те, що ви дуже переживаєте за якість і терміни виконання вашого завдання. Він пропонує розслабитися, адже все під контролем не одного спеціаліста. Ви вірите йому і пускаєте все на самоплив, що негативно позначається на кінцевому результаті.

Дивіться також:  Розстановки за хеллінгером: структурні та сімейні

Що робити? Якісно виконуйте свою роботу і не довіряйте оточуючим.

Чутки і плітки. Як вижити в офісі

Висновок

Інтриги на роботі – це ознака нездорово клімату всередині організації. Вони завжди неприємні і негативним чином впливають на роботу всього підприємства. Тим не менше з провокаціями, чутками і плітками можна і потрібно боротися.

Якщо проти вас плетуть інтриги, не потрібно піддаватися паніці і писати заяву про звільнення. Скористайтеся нашими порадами, і ця війна завершиться вашою перемогою!